การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ในการจ้างโค้ชสร้างสาวกที่เชี่ยวชาญในสแกนดิเนเวียและภูมิภาคบอลข่านของยุโรปตะวันออกเฉียงใต้กำลังเกิดผล การประชุมเชิงปฏิบัติการแบบเร่งรัดสี่วันในเซอร์เบียทำให้ศิษยาภิบาล 20 คนจากเจ็ดประเทศได้รับอุปกรณ์และพลังในการปลูกโบสถ์ในพื้นที่ของตนNikolaus Satelmajer และ Simon Martin ได้รับการแต่งตั้งให้เป็นโค้ชด้านการสร้างสาวกใน
เดือนตุลาคมปีที่แล้ว และตั้งแต่เข้ารับตำแหน่ง ทั้งคู่ต่างก็มีส่วนร่วม
ในการฟังและการฝึกสอนอย่างระมัดระวังสำหรับผู้ที่อยู่ในสหภาพยุโรปเอเดรียติก ฮังการี และสหภาพยุโรปตะวันออกเฉียงใต้ นำไปสู่การประชุมเชิงปฏิบัติการการปลูกและปลูกคริสตจักรใหม่ ซึ่งจัดขึ้นที่เซมินารีมิชชั่นในกรุงเบลเกรด ประเทศเซอร์เบีย วันที่ 10-14 กันยายน พ.ศ. 2561 Satelmajer เป็นผู้นำโครงการโดยระบุว่า “ คริสตจักรเติบโตเสมอแม้ภายใต้สถานการณ์ที่ยากลำบาก เราเผชิญกับความท้าทายมากมาย แต่ด้วยพระพรของพระเจ้า คริสตจักรจะเติบโต”
เขาเข้าร่วมโดย Martin ซึ่งตอนนี้อยู่ในนอร์เวย์ แต่มีประสบการณ์มากมายในฐานะชาวไร่ในสหราชอาณาจักร ผู้นำอีกสองคนแบ่งปันความเชี่ยวชาญของพวกเขา: Steve Leddy ที่กำลังปลูกคริสตจักรในเมืองนิวยอร์กและ Will Robinson ซึ่งกำลังทำงานอยู่ในเอเชีย ผู้พูดที่หลากหลายซึ่งมีประสบการณ์มากมายจากภูมิหลังที่แตกต่างกัน ทำให้มั่นใจได้ว่ามีข้อมูลและการฝึกอบรมที่สมดุลที่สามารถช่วยเหลือศิษยาภิบาลในเมืองที่ดูเหมือนยากสำหรับพระคริสต์
Gentian Thomollari ศิษยาภิบาลจากแอลเบเนียกล่าวว่า “มันเป็นแรงบันดาลใจและใช้ได้จริง” “ฉันกำลังนำแผนสามปีกลับบ้านเพื่อปลูกคริสตจักรที่ฉันรับใช้” เขากล่าวเสริมโดยตั้งใจว่า “ผมกำลังนำความเชื่อมั่นกลับบ้านเช่นกันว่าพระเจ้าจะทรงนำเราในทุกย่างก้าว”
มาร์ตินตั้งข้อสังเกตว่า “ทุกวันนี้มีแบบจำลองต่างๆ มากมายในการปลูกคริสตจักร ผ่านการสร้างสาวก กลุ่มเล็ก ๆ ศูนย์กลางอิทธิพลในเมือง บ้านคริสตจักร และการเปิดตัวคริสตจักรรูปแบบใหม่” เขาเน้นย้ำว่าความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรมมีความสำคัญ
สิ่งนี้ช่วย Aleksandar Macura ซึ่งกำลังวางแผนโครงการปลูกในเซอร์เบีย “การสัมมนาทำให้ฉันรู้สึกดีขึ้น มีจุดมุ่งหมายในทางปฏิบัติ ซึ่งเราไม่เพียงแต่เข้าใจทฤษฎีเท่านั้น แต่เราสามารถลองใช้มันกับความเป็นจริงของเราได้ทันที” เขากล่าว
ศิษยาภิบาลเตรียมแผนปฏิบัติการ ดำเนินกิจกรรมการปฏิบัติภารกิจที่เป็นประโยชน์ต่อเมืองของพวกเขา กำหนดเวลาในการนมัสการเพื่อดำเนินการตามแผนและพูดคุยกับผู้อื่นที่เข้าร่วมเพื่อขอความช่วยเหลือ ข้อคิดเห็น และกำลังใจ เมื่อสิ้นสุดการประชุมเชิงปฏิบัติการ ผู้เข้าร่วมแต่ละคนนำเสนอโครงการสำหรับเมืองในประเทศของตน
การออกกำลังกายนี้พิสูจน์แล้วว่ามีประโยชน์มากสำหรับ Marko Zeko
จากโครเอเชีย “ฉันได้เรียนรู้ถึงคุณค่าอันยิ่งใหญ่ของการวางแผน และฉันก็สามารถนำความทรงจำดีๆ กลับบ้านจากบรรยากาศได้ ความกระตือรือร้นที่เราทุกคนมีร่วมกันเพื่องานเผยแผ่เป็นพรและเป็นแรงบันดาลใจ”
มันจะสร้างความแตกต่างหรือไม่? Dejan Rajić จากเซอร์เบียคิดเช่นนั้น “เรามีเครื่องมือสำคัญสำหรับการปลูกคริสตจักร หัวข้อทั้งหมดเป็นเรื่องใหม่สำหรับฉัน ท้าทาย แต่ยังให้กำลังใจและสร้างแรงบันดาลใจ”
มันไม่ใช่แค่เครื่องมือ Caleb Quispe เป็นศิษยาภิบาลชาวเปรูที่กระตือรือร้นที่ได้เลือกที่จะรับใช้ในบอสเนีย-เฮอร์เซโกวีนา เขายังคงเรียนภาษาอยู่ แต่พบว่าการสร้างเครือข่ายเป็นองค์ประกอบสำคัญของความสำเร็จ
“สำหรับผม ส่วนที่ดีที่สุดคือการสามารถได้ยิน เรียนรู้ แบ่งปัน และใช้เวลากับเพื่อนร่วมงานคนอื่นๆ ที่กำลังปลูกคริสตจักรในประเทศของพวกเขาด้วย” เขากล่าว “การที่สามารถสวดอ้อนวอนให้พวกเขาและร่วมกับพวกเขา โดยรู้ว่าพวกเขากำลังเผชิญกับความท้าทายแบบเดียวกันและยากยิ่งกว่าที่พวกเขาทำงานอยู่ จึงจำเป็นต้องมีเครือข่ายชาวสวนคริสตจักรนี้ ตอนนี้เรารู้แล้วว่าเราเป็นใคร และเรากำลังติดต่อกันอยู่ ตอนนี้เราเข้าใจถึงความเป็นทีมแล้ว และนั่นคือส่วนที่ดีที่สุดของทั้งหมด”
นั่นคือสิ่งที่ Satelmajer คาดหวังในขณะที่เขาไตร่ตรองว่ามีเมืองใหญ่ ๆ ในสหภาพทั้งสามนี้ที่ไม่มีการรวมตัวของ Adventist เพียงแห่งเดียว เขาเห็นว่าการประชุมเชิงปฏิบัติการเป็นส่วนสำคัญในการแก้ไขปัญหานั้น เช่นเดียวกับการเพิ่มการชุมนุมใหม่ในเมืองที่มีมิชชั่นอยู่แล้ว
กำลังพัฒนาแผนเพื่อจัดงานอื่นๆ ที่คล้ายกันในอนาคต โดยเชิญศิษยาภิบาลเพิ่มเติมพร้อมกับสมาชิกคริสตจักรที่เกี่ยวข้องกับโครงการปลูกต้นไม้ในโบสถ์ มาร์ตินสรุปว่า “มีแผนมากมายที่ฉันหวังว่าจะได้รับการติดตามเพื่อให้คริสตจักรยังคงเดินหน้าต่อไปแม้จะมีความท้าทายและจะมีการจัดตั้งคริสตจักรใหม่”
Credit : ดัมมี่
